6月16日，轻材学院围绕“产教融合赋能职教本科高质量发展”召开专题研讨会。学院教职工全员参与，会议按照“分组讨论+集中研讨”双阶段流程开展。
在分组讨论中，各小组分别从专业建设、教学实施、实训管理及学生工作等维度，结合岗位实际展开“头脑风暴”。集中研讨阶段，各小组组长汇报研讨成果，学院领导班子现场回应教师关切，并就共性问题提出了针对性解决方案。
针对“校企合作机制不健全”问题，学院行政负责人张正源表示：“将建立校企合作考核指标体系，把产教融合成效纳入教研室年度考核，对优秀案例给予专项奖励。”
针对“实训教学与企业脱节”难题，学院党总支书记蒋旎提出实施“三引入”工程：引入企业真实项目、引入企业工艺标准、引入企业评价体系，计划建设2个“校中厂”式实训基地。
“产教融合是职业教育的生命线”，张正源在总结中强调，“我们要以‘钉钉子精神’推动各项改革落地见效，让校企协同真正成为人才培养的‘助推器’，为轻工行业输送更多‘懂技术、能操作、会创新’的高素质技术技能人才。”